Vad säger lagen om arbeten där det finns fallrisk?

Arbete där det finns risk för fall från en höjd regleras främst genom Arbetsmiljölagen (AML) och Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS). Dessa regler ställer krav på att arbetsgivare ska planera och organisera arbetet så att risk för fallolyckor förebyggs.

I Arbetsmiljöverkets föreskrifter anges dessutom att när det finns risk för fall till en lägre nivå och fallhöjden är två meter eller mer ska arbetsgivaren se till att fallrisken förebyggs. Det krävas då också en dokumenterad plan för hur detta ska göras (arbetsmiljöplan).

Enligt Arbetsmiljölagen är arbetsgivaren ansvarig för att arbetsmiljön är säker och att arbetstagare skyddas från olyckor.

Det innebär bland annat att arbetsgivaren måste:

• Identifiera och bedöma risker i arbetet.
• Planera arbetet så att risker förebyggs.
• Vidta skyddsåtgärder när fallrisk finns.

Arbetsmiljölagen anger också att arbetet ska organiseras så att det kan utföras säkert.

I praktiken innebär detta att arbetsgivaren ska vidta alla nödvändiga åtgärder för att förhindra fallolyckor, till exempel genom riskbedömning, säkra arbetsmetoder och användning av lämpliga skydd.

Utöver Arbetsmiljölagen finns mer detaljerade regler i Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS). Dessa föreskrifter beskriver bland annat hur riskbedömning ska göras, vilka skyddsåtgärder som ska användas och vilka krav som gäller för arbetsutrustning och personlig skyddsutrustning.

• Lagens grunder och uppbyggnad

Fördjupning

I följande artiklar går vi igenom lagkraven mer i detalj:

• Arbetsutrustning och personlig fallskyddsutrustning
• Särskilda regler för arbete med fallrisk